Od 1. 1. 2025 dochází k výraznějšímu zvýšení jednorázové náhrady nemajetkové újmy pozůstalých (po zaměstnanci zemřelém v důsledku pracovního úrazu nebo nemoci z povolání) a současně též limitu náhrady přiměřených nákladů spojených s pohřbem zaměstnance. Oproti tomu rozhodný výdělek pro výpočet pozůstalostní renty řešící hmotné otázky živobytí zaměstnancem vyživovaných osob se zvyšuje jen málo.
Jednorázová náhrada nemajetkové újmy
Od 1. 1. 2025 došlo ke zvýšení jednorázové náhrady nemajetkové újmy pozůstalých. Jednorázová náhrada nemajetkové újmy pozůstalých podle § 271i zákoníku práce přísluší
- manželovi nebo partnerovi zemřelého zaměstnance,
- dítěti zemřelého zaměstnance a
- rodiči zemřelého zaměstnance.
Jednorázová náhrada nemajetkové újmy na základě ust. § 271i odst. 3 zákoníku práce přísluší i dalším osobám v poměru rodinném nebo obdobném, které smrt zaměstnance pociťují jako újmu vlastní. V praxi se tak může jednat například o družku zaměstnance nebo druha zaměstnankyně.
Jednorázová náhrada nemajetkové újmy přísluší každému z výše uvedených pozůstalých nejméně ve výši dvacetinásobku průměrné mzdy v národním hospodářství zjištěné za první až třetí čtvrtletí kalendářního roku předcházejícího kalendářnímu roku, ve kterém právo na tuto náhradu vzniklo. Výši průměrné mzdy vyhlašuje Ministerstvo práce a sociálních věcí ve Sbírce zákonů a mezinárodních smluv, a to na základě údajů Českého statistického úřadu (ust. § 271i odst. 4 zákoníku práce). Sdělením Ministerstva práce a sociálních věcí č. 411/2024 Sb., o vyhlášení průměrné mzdy v národním hospodářství za první až třetí čtvrtletí roku 2024 pro účely zákoníku práce, stanoví výchozí částku (průměrnou mzdu) ve výši 45 107 Kč. Pro rok 2025 tak jednorázová náhrada nemajetkové újmy pozůstalých činí 902 140 Kč a po zaokrouhlení na celé stokoruny nahoru ve smyslu ust. 271i odst. 2 zákoníku práce („Výše jednorázové náhrady nemajetkové újmy pozůstalých se zaokrouhluje na celé stokoruny nahoru.“) 902 200 Kč (oproti dosavadním 848 600 Kč pro rok 2024, 786 200 Kč pro rok 2023 a 741 000 Kč pro rok 2022).
Nárok na výše uvedenou částku představující jednorázovou náhradu nemajetkové újmy pozůstalých má každý pozůstalý (manžel, popřípadě partner, dítě, eventuálně jiná osoba v poměru rodinném nebo obdobném, která újmu (smrt) zaměstnance pociťuje jako vlastní újmu) samostatně. Je-li však náhrada vyplácena oběma rodičům zaměstnance, vyplatí se každému z nich polovina částky, tj. pro rok 2025 částka 451 100 Kč.
Náhrada přiměřených nákladů spojených s pohřbem
Podobně jako jednorázová náhrada nemajetkové újmy pozůstalých se dle § 271g zákoníku práce se každoročně valorizuje i výše náhrady přiměřených nákladů spojených s pohřbem. Náhradu přiměřených nákladů spojených s pohřbem tvoří výdaje na zřízení pomníku nebo desky do výše nejméně jedenapůlnásobku průměrné mzdy v národním hospodářství zjištěné za první až třetí čtvrtletí kalendářního roku předcházejícího kalendářnímu roku, ve kterém na tuto náhradu vznikne právo; výše této náhrady se zaokrouhluje na celé stokoruny nahoru.
V návaznosti na průměrnou mzdu v národním hospodářství zjištěnou za první až třetí čtvrtletí kalendářního roku předcházejícího kalendářnímu roku, ve kterém na tuto náhradu vznikne právo, vyhlášenou sdělením Ministerstva práce a sociálních věcí č. 411/2024 Sb. činí pro rok 2025 maximální náhrada přiměřených nákladů spojených s pohřbem 67 700 Kč (67 660 Kč bez zaokrouhlení) oproti dosavadním 63 700 Kč pro rok 2024, 59 000 Kč pro rok 2023, resp. 55 600 Kč pro rok 2022. Od přiměřených nákladů spojených s pohřbem se odečítá pohřebné poskytnuté dle zvláštního právního předpisu. Náhrada účelně vynaložených nákladů spojených s léčením a náhrada přiměřených nákladů spojených s pohřbem přísluší tomu, kdo tyto náklady vynaložil.